Forum Gleichstellung

Gleichstellung ist nicht nur ein politisches, sondern auch ein wissenschaftliches Thema. Wir möchten mit folgenden Ideen Sensibilität wecken, Kompetenz stärken und Diskussionsprozesse anstoßen. Ziel der geplanten Veranstaltungen ist es, das Bewusstsein und die Akzeptanz der Teilnehmenden für Gleichstellung zu stärken.

 

1. Veranstaltungen/Vorträge

Die einzelnen Veranstaltungen dieser Vortragsreihe, die sich an alle Studierende der Rechtswissenschaften und andere Interessierte aus der Fakultät richten, lassen sich unter das Oberthema Gleichstellung fassen. Mögliche Themenbereiche sind:

- Quote – neue Diskussion einer alten Frage
- Rollenstereotype und das Verfassungsgericht
- Tatsächliche/mittelbare/strukturelle Benachteiligung
- Fragen der Reproduktionsmedizin (Vorschläge der Arbeitgeber Facebook/Apple)

 

2015

Prof. Dr. Ute Mager, Heidelberg

Die Frauenquote – Die Perspektive des Verfassungs- und Europarechts
 

 

Prof. Dr. Marc-Philippe Weller, Heidelberg

Die Frauenquote – Die Perspektive des Gesellschaftsrechts und des IPR
 

 

Dr. Chris Thomale, Heidelberg

Die Problematik der Leihmutterschaft
 

 

Prof. Dr. Med. Beate Ditzen, Heidelberg

Die Rolle der Geschlechtszugehörigkeit bei der Stressbewältigung
 

 

Akshay Dixit, J.D. (Yale), Indien

Empowering adolescent girls in rural Bangladesh
 

 

Prof. Dr. Marc-Philippe Weller, Heidelberg

Frauenförderung als Leitungsaufgabe
 

2016

Prof. Dr. Phillip Hellwege, Augsburg

Frauen in den Rechtswissenschaften

 

 

Rechtsanwalt Heinrich Nemeczek, Mannheim

Der Anspruch betroffener Frauen und ihrer Kinder auf Zugang zu Frauenhäusern

 

 

Dr. Chris Thomale, Heidelberg

Studieren in der Existenzweise des Seins
 

 

2. Ansprechpartner


3. Veröffentlichungen

  • Sachverständigenanhörung am 23.2.2015 im Deutschen Bundestag zur Geschlechterquote Stellungnahme Prof. Weller
     
  • Weller/Benz, Frauenförderung als Leitungsaufgabe, AG 2015, 467-476
     
  • Weller/Harms/Rentsch/Thomale, Keine Flucht aus der Quote über Auslandsgesellschaften, in: Audit Committee Quarterly 2015, S. 42 f. LESEN
     
  • Harms/Rentsch/Thomale/Weller, Der internationale Anwendungsbereich der Geschlechterquote für Großunternehmen
    in: ZGR 2015, S. 361 ff. LESEN
     
  • Rentsch, Geschlechtergleichheit ohne Geschlechter - StudZR-Blog v. 20.12.2014 Lesen
     
  • Thomale, Gleichstellung und Besserstellung - Überlegungen anlässlich der Gründung des "Forums Gleichstellung" Lesen
     
  • Weller, Wie Quoten für Vorstand und Aufsichtsrat in Unternehmen juristisch durchgesetzt werden können, FAZ v. 8.6.2011 Lesen
     
  • Grethe/Weller, Diskriminierung bei Vertragsschluss wegen sexueller Orientierung - UK Supreme Court Bull v. Hall, ZEuP 2015 (im Erscheinen)
     
  • Weller, Haftung von Fußballvereinen für Rassismus, NJW 2007, 960 ff. Lesen

 

4. Linkliste Gleichstellung

Anregungen und Hinweise für weitere Links sind herzlich willkommen.

Link-Liste

"Weihnachtsgruß": Zastrow, Gender in der Krippe, FAZ v. 21.12.2014 Lesen

Seitenbearbeiter: Prof. Dr. Marc-Philippe Weller
Letzte Änderung: 26.01.2016
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